共用题干某商业零售企业为增值税一般纳税人,属于“营改增”试点地区,2012年12月发生如下业务:(1)采取以旧换新方式销售玉石首饰一批,旧首饰作价78...

共用题干某商业零售企业为增值税一般纳税人,属于“营改增”试点地区,2012年12月发生如下业务:(1)采取以旧换新方式销售玉石首饰一批,旧首饰作价78...

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共用题干A国居民有来源于B国所得,500万元.A、B两国的所得税税率分别为50%、60%,但B国对外国居民的所得实行20%的优惠税率,现A国采用抵免法...

共用题干A国居民有来源于B国所得,500万元.A、B两国的所得税税率分别为50%、60%,但B国对外国居民的所得实行20%的优惠税率,现A国采用抵免法...

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共用题干某企业2010年3月15日领取了工商营业执照,之后设置了账簿,进行会计核算。2012年12月份,该企业财务人员感到自身账簿核算很不规范,容易被...

共用题干某企业2010年3月15日领取了工商营业执照,之后设置了账簿,进行会计核算。2012年12月份,该企业财务人员感到自身账簿核算很不规范,容易被...

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某企业2011年度“固定资产”为500万元累计折旧”为100万元,“固定资产减值准备”为10万元。该企业应调增应纳税所得额( )万元。A. 500 B. 400

某企业2011年度“固定资产”为500万元累计折旧”为100万元,“固定资产减值准备”为10万元。该企业应调增应纳税所得额( )万元。A. 500 B. 400

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根据城镇土地使用税暂行条例,免予征税的项目是( )。A.坐落在市区的商场用地 B.坐落在县城的房地产公司别墅小区开发用地 C.坐落于市区的游乐场用地 D.企业办

根据城镇土地使用税暂行条例,免予征税的项目是( )。A.坐落在市区的商场用地 B.坐落在县城的房地产公司别墅小区开发用地 C.坐落于市区的游乐场用地 D.企业办

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国债因其具有很高的信誉而常被称之为()。A:万能债券 B:信誉债券 C:金边债券 D:公共债券

国债因其具有很高的信誉而常被称之为()。A:万能债券 B:信誉债券 C:金边债券 D:公共债券

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小马上高中时,父亲让他退学回家务农,理由是上大学没用,因为村里有些孩子虽然上了大学,也没有找到好工作,还不如早早出去打工的同龄人挣钱多。小马听从父亲安排,...

小马上高中时,父亲让他退学回家务农,理由是上大学没用,因为村里有些孩子虽然上了大学,也没有找到好工作,还不如早早出去打工的同龄人挣钱多。小马听从父亲安排,...

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忽视了下属的需要和情境因素的领导理论是()。A:特质理论 B:改变型领导理论 C:魅力型领导理论 D:权变理论

忽视了下属的需要和情境因素的领导理论是()。A:特质理论 B:改变型领导理论 C:魅力型领导理论 D:权变理论

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保证整个组织协调一致、有效运作的关键是组织结构设计的().A:职能设计 B:管理规范的设计 C:联系方式的设计 D:组织结构的框架设计

保证整个组织协调一致、有效运作的关键是组织结构设计的().A:职能设计 B:管理规范的设计 C:联系方式的设计 D:组织结构的框架设计

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下列有关评价中心的陈述,正确的有()。A:无领导小组讨论一般不指定主持人或召集人,成员可以地位平等地讨论问题 B:文件筐作业对时间的要求相对比较宽松,强调完成结

下列有关评价中心的陈述,正确的有()。A:无领导小组讨论一般不指定主持人或召集人,成员可以地位平等地讨论问题 B:文件筐作业对时间的要求相对比较宽松,强调完成结

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工作的自主性有助于员工().A:感受到工作的稳定性 B:体验到工作的单调性 C:体验到工作的责任 D:感受到工作的安全性

工作的自主性有助于员工().A:感受到工作的稳定性 B:体验到工作的单调性 C:体验到工作的责任 D:感受到工作的安全性

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在心理测验中,将测验成绩的稳定性程度或多次测验所得成绩的一致性程度称为()。A:接近度 B:信度 C:效度 D:难度

在心理测验中,将测验成绩的稳定性程度或多次测验所得成绩的一致性程度称为()。A:接近度 B:信度 C:效度 D:难度

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从理论上来说,如果员工接受的在职培训是一种纯粹的一般培训,则处理这种培训的成本和收益的合理方式应当是( )。A.企业和员工个人共同支付培训成本,同时共享培训收

从理论上来说,如果员工接受的在职培训是一种纯粹的一般培训,则处理这种培训的成本和收益的合理方式应当是(  )。A.企业和员工个人共同支付培训成本,同时共享培训收

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为了应对劳动力市场交易对象的难以衡量性问题,企业通常可以采用的做法包括( )A.提供高于市场水平的工资 B.利用受教育程度工作经验等对求职者进行筛选 C.加强对

为了应对劳动力市场交易对象的难以衡量性问题,企业通常可以采用的做法包括( )A.提供高于市场水平的工资 B.利用受教育程度工作经验等对求职者进行筛选 C.加强对

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绩效目标中的发展目标强调的是与组织目标相一致的()。A.部门目标 B.个人目标 C.价值观 D.能力 E.核心行为

绩效目标中的发展目标强调的是与组织目标相一致的()。A.部门目标 B.个人目标 C.价值观 D.能力 E.核心行为

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关注任务的完成及员工的顺从,更多依靠奖惩影响员工的绩效,这是( )领导的主要特点。A.交易型 B.改变型 C.魅力型 D.特质型

关注任务的完成及员工的顺从,更多依靠奖惩影响员工的绩效,这是(  )领导的主要特点。A.交易型 B.改变型 C.魅力型 D.特质型

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劳动争议仲裁委员会成员不包括( )。A.工会代表 B.人民法院 C.劳动行政部门代表 D.企业方面代表

劳动争议仲裁委员会成员不包括( )。A.工会代表 B.人民法院 C.劳动行政部门代表 D.企业方面代表

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通过计算能够使人力资本投资有利可图的最高贴现率来考察人力资本投资的合理性,这种方法是( )。A.现值法 B.成本预测法 C.社会收益率法 D.内部收益率法

通过计算能够使人力资本投资有利可图的最高贴现率来考察人力资本投资的合理性,这种方法是( )。A.现值法 B.成本预测法 C.社会收益率法 D.内部收益率法

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企业常常根据他们认为与生产率之间存在某种联系的、同时又是可以被观察到的标志或特征来进行人员的筛选。这些标志或特征包括( )。A.工作能力 B.年龄 C.经验 D

企业常常根据他们认为与生产率之间存在某种联系的、同时又是可以被观察到的标志或特征来进行人员的筛选。这些标志或特征包括( )。A.工作能力 B.年龄 C.经验 D

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技术性失业的形成原因有( )。A.采用先进的科学技术通过提高劳动生产率取代了一部分劳动力 B.采用新的经营管理方式通过提高劳动生产率取代了一部分劳动力 C.一些

技术性失业的形成原因有( )。A.采用先进的科学技术通过提高劳动生产率取代了一部分劳动力 B.采用新的经营管理方式通过提高劳动生产率取代了一部分劳动力 C.一些

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