题目内容：
通过计算能够使人力资本投资有利可图的最高贴现率来考察人力资本投资的合理性，这种方法是（ ）。
A.现值法 B.成本预测法 C.社会收益率法 D.内部收益率法
参考答案：
答案解析：
选择题：通过计算能够使人力资本投资有利可图的最高贴现率来考察人力资本投资的合理性，这种方法是（ ）。A.现值法 B.成本预测法 C.社会收益率法 D.内部收益率法
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)
- 题目类型：选择题
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胆固醇合成A.丙酮酸羧化酶B.HMG-CoA还原酶C.HMG-CoA合成酶D.HMG-CoA裂解酶E.乙酰CoA羧化酶
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托烷生物碱反应是A.鉴别阿司匹林的反应B.鉴别硫酸阿托品的反应C.鉴别苯巴比妥的反应D.鉴别盐酸普鲁卡因的反应E.鉴别维生素C的反应
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某个跨国企业2009年拿出占其营业收入15%的资金，约10亿元用于员工的学习培训，面对巨额开支．公司高层要求人力资源管理部门评估这项投资是否符合公司的战略...
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关于在职培训的说法，正确的是( )。A.大部分在职培训都同时具有一般培训和特殊培训的特征 B.在职培训是一种人力资本投资 C.在职培训的成本应当全部由
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培训的机会成本包括（ ）。A.支付给外部培训师的讲课费 B.因在郊区度假村租用培训场地而支付的租金 C.受训者因为参加培训而不能全力以赴工作引起的损失 D.在培
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