选择题:人才交流中心不具有的特点是()。A.一般建有人才资料库 B.针对性强 C.适于热门人才的招聘 D.费用低廉 题目分类: 人力资源专业技能三级 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 人才交流中心不具有的特点是()。 A.一般建有人才资料库 B.针对性强 C.适于热门人才的招聘 D.费用低廉 参考答案: 答案解析:
现代人力资源管理的内容应()。A.以事为中心 B.以企业为中心 C.以人为中心 D.以社会为中心 现代人力资源管理的内容应()。A.以事为中心 B.以企业为中心 C.以人为中心 D.以社会为中心 分类: 人力资源专业技能三级 题型:选择题 查看答案
领导者的主要任务是提供必要的支持以帮助下属达到他们的目标,并确保他们的目标与群体和组织的目标相互配合、协调一致是()的主要观点。A.领导者参与模型 B.情境领导 领导者的主要任务是提供必要的支持以帮助下属达到他们的目标,并确保他们的目标与群体和组织的目标相互配合、协调一致是()的主要观点。A.领导者参与模型 B.情境领导 分类: 人力资源专业技能三级 题型:选择题 查看答案
()即雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系。A.劳动合同关系 B.劳动行政法律关系 C.劳动法律渊源 D.劳动服务法律关系 ()即雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系。A.劳动合同关系 B.劳动行政法律关系 C.劳动法律渊源 D.劳动服务法律关系 分类: 人力资源专业技能三级 题型:选择题 查看答案
关于敬业,正确的说法是()A.为了实现集体利益,要求每一个成员共同遵守 B.领导具有特殊的地位,其纪律要求高于一般员工 C.任何纪律均存在瑕疵,每个人要勇于挑战 关于敬业,正确的说法是()A.为了实现集体利益,要求每一个成员共同遵守 B.领导具有特殊的地位,其纪律要求高于一般员工 C.任何纪律均存在瑕疵,每个人要勇于挑战 分类: 人力资源专业技能三级 题型:选择题 查看答案
薪酬的货币形式包括 ( )。A.奖金津贴 B.工资 C.销售提成 D.福利 E.劳动分红 薪酬的货币形式包括 ( )。A.奖金津贴 B.工资 C.销售提成 D.福利 E.劳动分红 分类: 人力资源专业技能三级 题型:选择题 查看答案