简述德尔菲法的局限性。
城市社会保障管理的意义。
城市社会保障管理的意义。
20世纪40年代,创立了一般系统理论,强调从系统的观点来分析客观事物的奥地利生物学家是A亚里士多德B古立克C希·冯·贝塔朗菲D孟德斯鸠
20世纪40年代,创立了一般系统理论,强调从系统的观点来分析客观事物的奥地利生物学家是A亚里士多德B古立克C希·冯·贝塔朗菲D孟德斯鸠
一个组织的自我形象是该组织A公众所期望建立的社会形象B自己所期望建立的社会形象C依照公众的要求建立的社会形象D在实际生活中的社会形象
一个组织的自我形象是该组织A公众所期望建立的社会形象B自己所期望建立的社会形象C依照公众的要求建立的社会形象D在实际生活中的社会形象
对公关人员职业心理的最基本要求是A开放B自信C热情D创新
对公关人员职业心理的最基本要求是A开放B自信C热情D创新
工作满意度( )幸福感。A不会影响B依赖于C很少影响D以上都不对
工作满意度( )幸福感。A不会影响B依赖于C很少影响D以上都不对
神秘的四边形不包括( )。A经济增长B充分就业C价格稳定D收入的公平分配
神秘的四边形不包括( )。A经济增长B充分就业C价格稳定D收入的公平分配
在多维绩效阶段开始出现的绩效管理模型是( )。A杜邦系统B平衡计分卡C智本管理D卓越模型
在多维绩效阶段开始出现的绩效管理模型是( )。A杜邦系统B平衡计分卡C智本管理D卓越模型
简述授予发明和实用新型专利的条件。
简述授予发明和实用新型专利的条件。
在研究吸毒人群时,首先对几个吸毒者进行研究,之后通过其介绍找到新的吸毒者,此方法是A方便抽样B配额抽样C雪球抽样D判断抽样
在研究吸毒人群时,首先对几个吸毒者进行研究,之后通过其介绍找到新的吸毒者,此方法是A方便抽样B配额抽样C雪球抽样D判断抽样
在下列选项中,哪一诗作全篇使用了比兴手法( )A《饮酒》B《早雁》C《行路难》D《陌上桑》
在下列选项中,哪一诗作全篇使用了比兴手法( )A《饮酒》B《早雁》C《行路难》D《陌上桑》
认清中国的国情,最重要的是认清()。A中国社会的性质和所处的发展阶段B人口数量和结构C自然资源状况D国际形势
认清中国的国情,最重要的是认清()。A中国社会的性质和所处的发展阶段B人口数量和结构C自然资源状况D国际形势
论述公平正义必须坚持的原则。
论述公平正义必须坚持的原则。
工资总额的准确统计为国家( )提供了重要依据。A计算经济补偿金B了解居民的收入水平C计算有关保险金D了解员工的生活水平E计算离退休金
工资总额的准确统计为国家( )提供了重要依据。A计算经济补偿金B了解居民的收入水平C计算有关保险金D了解员工的生活水平E计算离退休金
为了保障子系统的运行。可以由( )牵头,建立一个由高层领导和专家、专业人员组成的非常任的工作小组,定期开展活动,承担起监督评审考评结果的工作任务。A董事会B监事
为了保障子系统的运行。可以由( )牵头,建立一个由高层领导和专家、专业人员组成的非常任的工作小组,定期开展活动,承担起监督评审考评结果的工作任务。A董事会B监事会C集团管理中心D人力资源部门
人力资源费用预算与执行的原则不包括( )。A分头预算B总体控制C个案执行D精简节约
人力资源费用预算与执行的原则不包括( )。A分头预算B总体控制C个案执行D精简节约
下列( )纠纷不属于劳动争议。A因工作时间、休息休假、社会保险发生的争议B劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷C劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公
下列( )纠纷不属于劳动争议。A因工作时间、休息休假、社会保险发生的争议B劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷C劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷D劳动者对职业病诊断鉴定委员会的职业病诊断鉴定结论存在异议的纠纷E
仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起( )日内结束。A15B30C45D60
仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起( )日内结束。A15B30C45D60
关于失业,下列说法错误的是( )。A2003年,在我国关于失业人员的统计中,失业人员是指在法定劳动年龄内,有工作能力,无业且要求就业而未能就业的人员B2003年
关于失业,下列说法错误的是( )。A2003年,在我国关于失业人员的统计中,失业人员是指在法定劳动年龄内,有工作能力,无业且要求就业而未能就业的人员B2003年,在我国关于失业人员的统计中,虽然从事一定社会劳动,但劳动报酬低于当地城市居民最
关于我国集体协商代表的说法,错误的是( )。A集体协商代表是按照法定程序产生并有权代表本方利益进行集体协商的人员B集体协商双方的代表人应当对等C集体协商双方的代
关于我国集体协商代表的说法,错误的是( )。A集体协商代表是按照法定程序产生并有权代表本方利益进行集体协商的人员B集体协商双方的代表人应当对等C集体协商双方的代表人数每方应至少2人,并确定1名首席代表D职工一方的协商代表由上级工会选派E用人