某企业被工商部门处以惩罚10000元，正确的涉税会计处理有()。A:计入“营业外支出”科目 B:不得在税前列支 C:计入“利润分配”科目 D:不超过科目总额12

共用题干A国居民有来源于B国所得，500万元.A、B两国的所得税税率分别为50%、60%，但B国对外国居民的所得实行20%的优惠税率，现A国采用抵免法...

一般纳税人的下列行为中，暂按简易办法依照4%征收率征收增值税的有()。A:寄售商店代销寄售物品 B:典当业销售死当物品 C:经国务院或者国务院授权机关批准的免税

政府将基础设施建设项目通过招商交给某一公司进行建设经营，并在双方协议的期限内，由项目经营公司通过经营偿还债务、收回投资并盈利，协议期满，项目产权收归政府。...

外源性动机是指()。A.人做出某种行为是因为行为本身，认为这种行为是有价值的 B.人为了获得物质或社会报酬，或为了避免惩罚而完成某种行为，完成某种行为是为了行为

关于劳动力市场的说法，正确的是()。A.劳动力市场是一种有形的市场 B.在劳动力市场交易中转移的是劳动力所有权 C.劳动力市场交易的决定因素并非仅仅工资这一个条

对外部劳动力市场的开放程度高，内部晋升竞争程度也高的是( )职业生涯管理。A.堡垒型 B.棒球队型 C.俱乐部型 D.学院型

某市去年底人口总量为120万人，其中就业人口为95万人，非劳动力人口20万人。今年，该市正在按照人力资源和社会保障部门的要求开展城乡劳动力调查，在调查中发...

下列法律中，不属于劳动法律体系的是（）。A.社会保险法 B.职业介绍与培训法 C.就业促进法 D.社会治安法

下列关于个人奖励计划的说法，正确的是()。A:个人奖励计划较易操作，易于沟通 B:个人奖励计划降低了监督成本 C:拉克收益分享计划是典型的个人奖励计划 D:个人

由两个以上具备互补知识与技能的人组成的、具有共同目标和可测量的绩效目标的群体，被称为()。A:部门 B:团队 C:组织 D:企业

共用题干老刘是一名技术经验丰富的工程师，在技术科，每一位科员都认为老刘的工作相当出色。不久前，原来的科长调到另一个厂去当技术副厂长了，老刘被任命为技术...

公平理论认为，员工会将自己的产出与投入比与别人的产出与投入比进行比较。这里的“产出”是指工作()。A:经验 B:报酬 C:绩效 D:承诺

下列属于工作自主性低的例子是().A:服装厂流水线工人，他只负责为每件衣服钉上商标 B:电子产品工厂中进行电子元器件安装，然后将产品交给检验员进行检验的工人 C

人力资源管理者通过各种激励方案的设计激发员工更积极和主动地工作。这种描述的是人力资源管理的()角色。A:管理专家 B:员工激励者 C:变革推动者 D:战略伙伴

下列属于斯彭斯提出的认知特征的胜任特征的有()。A:主动性 B:技术专长 C:综合分析能力 D:个人影响力 E:判断推理能力

下列争议中，属于劳动争议的是（）。A.国家机关与公务员之间工资支付产生的争议 B.企业与其职工因公房出租产生的争议 C.事业单位与其工作人员因工伤认定产生的争议

关于劳动力流动对企业和劳动者产生的影响的说法，错误的是（ ）。A.有经验员工的离职通常导致企业增加培训新员工的成本 B.有自愿离职的情况下，员工的劳动力流失是没

关于跨部门团队绩效考核的说法，正确的是（  ）。A.跨部门团队绩效考核的关键是做好考核的标准化 B.跨部门团队的绩效考核要以部门为单位开展 C.跨部门团队的绩效

首先是给老王打分,老王家庭比较困难,苗经理想到自己也曾经困难过而且老王是部门内两位副经理中工作年限较长的一位,多年来对部门各项工作的安排都积极拥护,尽管不...