题目内容：
采用跟随者战略的企业适宜采用的绩效考核方法是（ ）。
A.关键事件法 B.以行为为导向的考核方法 C.标杆超越法 D.行为锚定法
参考答案：
答案解析：
选择题：采用跟随者战略的企业适宜采用的绩效考核方法是（ ）。A.关键事件法 B.以行为为导向的考核方法 C.标杆超越法 D.行为锚定法
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)
- 题目类型：选择题
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白喉棒状杆菌的形态特征是A:有异染颗粒 B:内毒素致病 C:对磺胺敏感 D:革兰染色阴性 E:在普通培养基上生长迅速
白喉棒状杆菌的形态特征是A:有异染颗粒 B:内毒素致病 C:对磺胺敏感 D:革兰染色阴性 E:在普通培养基上生长迅速
按照美国学者桑南菲尔德的组织文化分类，（ ）组织非常重视适应、忠诚度和承诺。A.学院型 B.俱乐部型 C.棒球队型 D.堡垒型
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病理过程是指A:整个机能代谢变化的经过 B:疾病时病理变化的过程 C:不同疾病出现的共同的成套的变化 D:发热、炎症、休克、电解质紊乱等 E:疾病发生发展转归的
病理过程是指A:整个机能代谢变化的经过 B:疾病时病理变化的过程 C:不同疾病出现的共同的成套的变化 D:发热、炎症、休克、电解质紊乱等 E:疾病发生发展转归的
罗伯特·豪斯的路径一目标理论认为，主动追求并采纳下属的意见，属于（ ）类型的领导行为。A.指导式 B.支持型 C.参与式 D.成就取向式
罗伯特·豪斯的路径一目标理论认为，主动追求并采纳下属的意见，属于（ ）类型的领导行为。A.指导式 B.支持型 C.参与式 D.成就取向式
体温调节中枢的高级部分是A:视前区-前下丘脑 B:延髓 C:脑桥 D:中脑 E:脊髓
体温调节中枢的高级部分是A:视前区-前下丘脑 B:延髓 C:脑桥 D:中脑 E:脊髓