多选题:心理测量方法在培训和开发中的作用主要体现在( )。A它是培训需求分析研究必要工具B是筛选人才的工具C为培训内容和培训效果提供依据D是晋升或加薪的依据E是员工职业 题目分类:人力资源管理师三级试题 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 心理测量方法在培训和开发中的作用主要体现在( )。A它是培训需求分析研究必要工具B是筛选人才的工具C为培训内容和培训效果提供依据D是晋升或加薪的依据E是员工职业生涯管理的重要步骤 答案解析:
关于用人单位在劳动争议仲裁中举证责任的说法,正确的是( )。A因用人单位作出解除劳动合同决定发生的争议,被解决劳动合同的劳动者承担举证责任B发生劳动争议时,用人 关于用人单位在劳动争议仲裁中举证责任的说法,正确的是( )。A因用人单位作出解除劳动合同决定发生的争议,被解决劳动合同的劳动者承担举证责任B发生劳动争议时,用人单位对自己提出的主张,没有提供证据的责任C与劳动争议事项有关的证据属于用人单位管 分类:人力资源管理师三级试题 题型:多选题 查看答案
根据《诉讼费用交纳办法》的规定,劳动争议案件每件交纳案件受理费( )元。A5B10C20D50 根据《诉讼费用交纳办法》的规定,劳动争议案件每件交纳案件受理费( )元。A5B10C20D50 分类:人力资源管理师三级试题 题型:多选题 查看答案
( )承担缴纳社会保险费的义务,是社会保险基金的主要缴纳者。A国家B用人单位C劳动者及家庭D社会保险经办机构 ( )承担缴纳社会保险费的义务,是社会保险基金的主要缴纳者。A国家B用人单位C劳动者及家庭D社会保险经办机构 分类:人力资源管理师三级试题 题型:多选题 查看答案
关于社会保险的说法,错误的是( )。A在中国境内从业的外国人应当参加社会保险B职工基本养老保险属于社会保险C灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险D非全日制用工从 关于社会保险的说法,错误的是( )。A在中国境内从业的外国人应当参加社会保险B职工基本养老保险属于社会保险C灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险D非全日制用工从业人员不得在用人单位参加社会保险 分类:人力资源管理师三级试题 题型:多选题 查看答案