选择题:注射剂中可作为镇痛剂的是A.交联羧甲基纤维钠B.微晶纤维素C.滑石粉D.乙基纤维素E.水 题目分类: 药学(师) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 注射剂中可作为镇痛剂的是 A.交联羧甲基纤维钠B.微晶纤维素C.滑石粉D.乙基纤维素E.水 参考答案:
用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令改正,按照受侵害的劳动者每人1000元以上5000元以下的标准计算,处以罚款( )。A.安排怀孕5个月以上的女职工夜 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令改正,按照受侵害的劳动者每人1000元以上5000元以下的标准计算,处以罚款( )。A.安排怀孕5个月以上的女职工夜 分类: 药学(师) 题型:选择题 查看答案
劳动法律责任形式中,( )是最严厉的一种法律责任,具有强制性。A.经济责任 B.刑事责任 C.行政责任 D.民事责任 劳动法律责任形式中,( )是最严厉的一种法律责任,具有强制性。A.经济责任 B.刑事责任 C.行政责任 D.民事责任 分类: 药学(师) 题型:选择题 查看答案
空白颗粒压片适用于A.较稳定,遇湿热不起变化,但可压性和流动性较差的药物B.较不稳定,遇湿热分解,可压性、流动性均不好,量较大的药物C.可压性尚可的立方结晶型药 空白颗粒压片适用于A.较稳定,遇湿热不起变化,但可压性和流动性较差的药物B.较不稳定,遇湿热分解,可压性、流动性均不好,量较大的药物C.可压性尚可的立方结晶型药 分类: 药学(师) 题型:选择题 查看答案
劳动争议处理机构包括()A.调解组织 B.劳动争议仲裁委员会 C.公安机关 D.人民法院 E.工会 劳动争议处理机构包括()A.调解组织 B.劳动争议仲裁委员会 C.公安机关 D.人民法院 E.工会 分类: 药学(师) 题型:选择题 查看答案
关于劳动争议仲裁案件当事人的说法,符合法律规定的是( )。A.用人单位与其他单位合并前发生的劳动争议,由合并后的单位为当事人 B.用人单位与其他单位合并前发生的 关于劳动争议仲裁案件当事人的说法,符合法律规定的是( )。A.用人单位与其他单位合并前发生的劳动争议,由合并后的单位为当事人 B.用人单位与其他单位合并前发生的 分类: 药学(师) 题型:选择题 查看答案