题目内容：
属于当代劳工范畴的是（ ）。
A．教师 B．医生
C．明星
D．修理工
E．待业青年
参考答案：
答案解析：
多选题：属于当代劳工范畴的是（ ）。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：多选题
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B．医生
C．明星
D．修理工
E．待业青年
B．医生
C．明星
D．修理工
E．待业青年
集体协商的不确定性包括（ ）。
集体协商的不确定性包括（ ）。A．谈判过程的不确定性 B．谈判结果的不确定性 C．谈判对象的不确定性 D．谈判未来的不确定性 E．谈判延续时间的不确定性
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劳动力需求的工资弹性取决于（ ）。A．工会的谈判能力 B．企业总成本的增长率 C．产品需要的价格弹性 D．其他要素投入的供给弹性 E．生产过程中其他要素投入替
劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分，逾期不支付的。责令用人单位按应付金额（ ）的标准向劳动者加付赔偿金
劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分，逾期不支付的。责令用人单位按应付金额（ ）的标准向劳动者加付赔偿金。A．50%以上100%以下 B．100
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最终解决劳动争议的终结性程序是（ ）。A．协商 B．调解 C．仲裁 D．诉讼
行权价的确定方式不包括（ ）。
行权价的确定方式不包括（ ）。A．低于现值 B．与现值成比例 C．高于现值 D．等于现值