题目内容：
特殊情况下的工资支付包括（ ）。
A．社会保险 B．产假工资
C．婚假工资
D．丧假工资
E．探亲假工资
参考答案：
答案解析：
多选题：特殊情况下的工资支付包括（ ）。
- 题目分类：专业技能
- 题目类型：多选题
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B．产假工资
C．婚假工资
D．丧假工资
E．探亲假工资
B．产假工资
C．婚假工资
D．丧假工资
E．探亲假工资
下列各项不属于间接薪酬的是（ ）。
下列各项不属于间接薪酬的是（ ）。A．股票期权 B．社会保险 C．职业性肯定 D．员工福利
（ ）通常是以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的报酬。
（ ）通常是以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的报酬。A．薪金 B．薪资 C．奖金 D．工资
下列各项中，（ ）可以避免绩效信息失真现象的发生。
下列各项中，（ ）可以避免绩效信息失真现象的发生。A．科学构建绩效考评指标体系 B．不断完善绩效信息收集方式 C．健全绩效信息资源开发质量保障体系 D．采用本
企业员工的绩效管理的特点包括（ ）。
企业员工的绩效管理的特点包括（ ）。A．目标是不断改善组织氛围，优化作业环境，持续激励员工，提高组织效率 B．覆盖组织中所有的人员和所有的活动过程，它是企事业
关于人力资源部门在绩效管理方面的管理责任，下列表述不正确的是（ ）。
关于人力资源部门在绩效管理方面的管理责任，下列表述不正确的是（ ）。A．收集反馈信息 B．培训实施绩效管理的人员 C．在本部门认真执行绩效管理制度，起到示范作