题目内容：
第三方管理型企业补充医疗保险是指企业委托保险公司作为第三方管理者，对企业医疗保障方案提供理赔管理、技术支持等一系列服务项目。（ ）参考答案：
答案解析：
判断题：第三方管理型企业补充医疗保险是指企业委托保险公司作为第三方管理者，对企业医疗保障方案提供理赔管理、技术支持等一系列服务项
- 题目分类：二级专业技能
- 题目类型：判断题
- 查看权限：VIP
绩效加薪的三大关键要素是加薪结构、加薪时间、加薪方式。（ ）
绩效加薪的三大关键要素是加薪结构、加薪时间、加薪方式。（ ）
结构工资制中的岗位工资一般不超过工资总额的60%。（ ）
结构工资制中的岗位工资一般不超过工资总额的60%。（ ）
绩效工资制属于基于不同关注点的薪酬体系设计模式。（ ）
绩效工资制属于基于不同关注点的薪酬体系设计模式。（ ）
液体火灾危险性的主要指标是（ ）。
液体火灾危险性的主要指标是（ ）。A．闪点 B．自燃点 C．熔点 D．爆炸极限
关于平衡记分卡的描述正确的是（ ）。
关于平衡记分卡的描述正确的是（ ）。A．为企业战略管理提供强有力的支持 B．可以提高企业整体管理效率 C．需要提高企业信息负担 D．可扩大员工的参与意识 E．