不定项选择题:根据材料回答题。某公司是一家具有一定规模的民营企业,属于特种行业,管理基础较为薄弱。为了提高人力资源管理水平,清晰界定岗

题目内容:
根据材料回答题。
某公司是一家具有一定规模的民营企业,属于特种行业,管理基础较为薄弱。为了提高人力资源管理水平,清晰界定岗位的职责和任职资格,公司决定投入资金开展工作分析。
工作分析在企业管理中的作用有( )。
参考答案:
答案解析:

职位说明书主要包括两部分,即( )。

职位说明书主要包括两部分,即( )。

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该公司未来完成生产任务需要招聘( )名工人。

该公司未来完成生产任务需要招聘( )名工人。

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当社会总需求大于社会总供给时,财政预算应采取的政策是(  )。

当社会总需求大于社会总供给时,财政预算应采取的政策是(  )。

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人力资源规划的目标具体表现为( )。

人力资源规划的目标具体表现为( )。

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在人力资源需求预测方法中,往往会出现“帕金斯定律”所指的现象的方法是( )。

在人力资源需求预测方法中,往往会出现“帕金斯定律”所指的现象的方法是( )。

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