不定项选择题:老张面对挫折,内心虽然非常沮丧,但是在领导和下属面前却表现得充满“自信”,老张在认知层面上可能处于( &ems 题目分类:人力资源管理 题目类型:不定项选择题 查看权限:VIP 题目内容: 老张面对挫折,内心虽然非常沮丧,但是在领导和下属面前却表现得充满“自信”,老张在认知层面上可能处于( )状态。 A.自我和谐 B.认知失调 C.自我否定 D.自我认同 参考答案: 答案解析:
制作招募广告时,通常应当遵循的原则包括( )。 制作招募广告时,通常应当遵循的原则包括( )。A.能够引起求职者的注意 B.激起求职者对空缺职位的兴趣 C.帮助求职者判断获得空缺职位的可 分类:人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案
影响个体产生从众行为的因素包括( )。 影响个体产生从众行为的因素包括( )。A.个人感受到的信息性压力 B.一致性较高的团体 C.较强的团体凝聚力 D.个人得到社会支持的愿望 分类:人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案
下列选项中,销售职位普遍使用的个人奖励制度是( )。 下列选项中,销售职位普遍使用的个人奖励制度是( )。A.计件制 B.标准工时制 C.哈尔西奖金制 D.佣金制 分类:人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案
宽带式薪酬的优点是( )。 宽带式薪酬的优点是( )。A.适用于所有类型的企业 B.能够引导员工提升个人能力 C.能够更好地支持传统的科层式组织架构 D.有利于员工的 分类:人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案
下列选项中,关于绩效考核技术的说法,正确的是( )。 下列选项中,关于绩效考核技术的说法,正确的是( )。A.列举一些特征要素,并分别为每一个特征要素列举绩效的取值范围的方法,是关键事件法 B 分类:人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案