多选题:应用心理测试应注意的问题有(  )。

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:多选题
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题目内容:
应用心理测试应注意的问题有(  )。 A.要对心理测试的使用者进行专业训练
B.要将心理测试与实践经验相结合
C.要妥善保管心理测试结果
D.要做好使用心理测试方法的宣传
E.要认真做好信息反馈与方案调整

参考答案:
答案解析:

在心理测试的具体实践中,在确保测试结果稳定、有效的前提下,必须根据(  )等来选择测试工具和手段。

在心理测试的具体实践中,在确保测试结果稳定、有效的前提下,必须根据(  )等来选择测试工具和手段。A.特定的测试目的 B.测试的具体内容 C.测试对象的特点 D

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职业心理测试的主要测试手段有(  )。

职业心理测试的主要测试手段有(  )。A.学业成就测试 B.职业兴趣测试 C.职业能力测试 D.职业人格测试 E.投射测试

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心理测试的特点包括(  )。

心理测试的特点包括(  )。A.一致性 B.特征性 C.代表性 D.间接性 E.相对性

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选拔晋升候选人的方法中。(  )比较适用于管理人员。

选拔晋升候选人的方法中。(  )比较适用于管理人员。A.配对比较法 B.主管评定法 C.评价中心法 D.升等考试法

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在选择测试方法时应考虑表面效度与(  )无关。

在选择测试方法时应考虑表面效度与(  )无关。A.隐藏测试的目的 B.维护公司的形象和声誉 C.寻求被试者的合作 D.建立管理者与被试者良好的关系

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