单选题:( )是从事工作的最基本的基础之一,因此也可以看成是岗位的最基本的素质要求。 题目分类:66题库 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: ( )是从事工作的最基本的基础之一,因此也可以看成是岗位的最基本的素质要求。 A.职业道德 B.智力因素 C.岗位工作知识 D.岗位工作技能 参考答案: 答案解析:
用人单位实施裁员时,应当依据劳动合同法优先留用的人员是( )。 用人单位实施裁员时,应当依据劳动合同法优先留用的人员是( )。A.用人单位使用的劳务派遣人员 B.与用人单位订立了短期劳动合同的职工 C. 分类:66题库 题型:单选题 查看答案
关于工伤保险待遇的说法,正确的是( )。 关于工伤保险待遇的说法,正确的是( )。A.工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由工伤保险基金按月支付 B.工伤职工拒不接受劳动能 分类:66题库 题型:单选题 查看答案
下列医疗费用中,纳入基本医疗保险基金支付范围的是( )。 下列医疗费用中,纳入基本医疗保险基金支付范围的是( )。A.应当由第三人负担的医疗费用 B.抢救的医疗费用 C.治疗工伤的医疗费用 D.在 分类:66题库 题型:单选题 查看答案
在现实生活中,影响工资水平确定的因素不包括( )。 在现实生活中,影响工资水平确定的因素不包括( )。A.劳动力的愿望 B.劳动者个人和家庭所需的生活费用 C.企业的工资支付能力 D.同工同 分类:66题库 题型:单选题 查看答案
关于员工关系管理中离职的说法,错误的是( )。 关于员工关系管理中离职的说法,错误的是( )。A.解聘可分为即时解聘和预告解聘 B.辞职是员工单方面离职行为 C.协商离职须经双方协商一致 分类:66题库 题型:单选题 查看答案