单选题：为确保绩效管理制度的权威性，一般情况下制度的内容不应该经常变动。（　　）不是需要修改的情况。

题目内容：

为确保绩效管理制度的权威性，一般情况下制度的内容不应该经常变动。（　　）不是需要修改的情况。 A．企业面临的内外部环境发生变化
B．在执行过程中发现本身操作性不够强
C．所依据的国家法律法规、相关标准发生变化
D．企业经营情况发生变化

参考答案：

答案解析：

选择哪种绩效考核方法不受企业管理层态度的影响。（　　）

分类：二级专业技能题型：单选题

评估方法、评估工具以及评估指标的选择不合适会造成指标设计不合理、评估标准界定不清、评估指标过于单一等评估技术上的问题。（　　）

分类：二级专业技能题型：单选题

分类：二级专业技能题型：单选题

关于认知转化理论的描述正确的是（　　）。A．强调要注意培训开发知识与受训人员原有知识和经验的衔接 B．新知识与同化它的原有观念系统的可分辨程度越高则越有利于新知

分类：二级专业技能题型：单选题

燃烧通常伴有（　　）现象。 A．火焰、发光 B．发光、发烟 C．火焰、发烟 D．火焰、发光和(或)发烟

分类：二级专业技能题型：单选题