题目内容：
薪酬是员工为企业提供劳动而得到的货币报酬与实物报酬的总和，包括()等，往往忽视非经济薪酬。
A.工资
B.奖金
C.津贴
D.提成、分红
E.福利
参考答案：
答案解析：
选择题：薪酬是员工为企业提供劳动而得到的货币报酬与实物报酬的总和，包括()等，往往忽视非经济薪酬。
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
项目团队的工作结果可用完成()等因素来度量
项目团队的工作结果可用完成()等因素来度量
下列关于保险公司缴纳的保险保障基金企业所得税税前扣除的表述，不正确的是（ ）。
下列关于保险公司缴纳的保险保障基金企业所得税税前扣除的表述，不正确的是（ ）。
科技人员实行按()确定报酬的工资收入分配制度。
科技人员实行按()确定报酬的工资收入分配制度。
领先型薪酬策略能弥补岗位工作存在的一些困难和不足，包括()等。
领先型薪酬策略能弥补岗位工作存在的一些困难和不足，包括()等。
薪酬战略与企业发展战略的关系中以投资促进发展，薪酬战略要点是()。
薪酬战略与企业发展战略的关系中以投资促进发展，薪酬战略要点是()。