题目内容：
领先型薪酬策略能弥补岗位工作存在的一些困难和不足，包括()等。
A.工作条件恶劣
B.内容单调乏味
C.劳动强度大
D.缺乏安全保障
E.经常出差
参考答案：
答案解析：
选择题：领先型薪酬策略能弥补岗位工作存在的一些困难和不足，包括()等。
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
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行动研究是一种新的研究理念和类型，而不是一种研究方法。（ ）
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以下关于房产税的表述中，错误的有（ ）。
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薪酬战略采用的具体政策和策略的构成包括以下几方面的基本内容（ ）。
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