题目内容：
（2013年真题）根据管理方格理论，“乡村俱乐部”领导风格的特点是（ ）。
A.管理者既不关心任务，也不关心人
B.管理者既关心任务，也关心人
C.管理者极端关注人
D.管理者极端关注任务
参考答案：
答案解析：
选择题：（2013年真题）根据管理方格理论，“乡村俱乐部”领导风格的特点是（ ）。
- 题目分类：中级经济师
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
（2010年真题）关于领导—成员交换理论的说法，正确的是（ ）。
（2010年真题）关于领导—成员交换理论的说法，正确的是（ ）。
（2017年真题）附加的劳动者效应和灰心丧气的劳动者效应都是在（ ）中可能发生的促使劳动者进入和退出劳动力市场的因素。
（2017年真题）附加的劳动者效应和灰心丧气的劳动者效应都是在（ ）中可能发生的促使劳动者进入和退出劳动力市场的因素。
（2018年真题）关于需要层次理论在管理上的应用的说法，错误的是（ ）。
（2018年真题）关于需要层次理论在管理上的应用的说法，错误的是（ ）。
（2014年真题）关于一般在职培训和特殊在职培训的说法，正确的是（ ）。
（2014年真题）关于一般在职培训和特殊在职培训的说法，正确的是（ ）。
（2013年真题）有一些产品的技术含量高，市场较为狭窄，销售周期较长，对于这类产品的销售人员，适宜采用的薪酬制度是（ ）。
（2013年真题）有一些产品的技术含量高，市场较为狭窄，销售周期较长，对于这类产品的销售人员，适宜采用的薪酬制度是（ ）。