单选题：关于人力资源的说法，错误的是（　　）。

题目内容：

关于人力资源的说法，错误的是（　　）。 A．人的技能如果得不到及时使用和发挥，人的积极性将消退
B．成长发育期的个体称为现实的人力资源
C．人力资源如果长期不用，一般会荒废或退化
D．当人的体力和脑力衰退，不再适合劳动时，不能称为人力资源

参考答案：

答案解析：

影响情感承诺的主要因素不包括（　　）。

影响情感承诺的主要因素不包括（　　）。A．管理层对新观点和新思想的接纳程度 B．受教育程度 C．工作的挑战性 D．同事问的亲密性

分类：人力资源管理题型：单选题

由相互依赖、相互影响的成员结成的集合体叫作（　　）。A．群众 B．组织 C．团体 D．观众群

分类：人力资源管理题型：单选题

确定绩效考核周期需考虑的因素包括（　　）。A．奖金的发放周期 B．工作任务完成周期 C．工作的性质 D．员工的工作态度 E．员工的素质状况

分类：人力资源管理题型：单选题

相对于外部招聘而言，内部招聘的优点是（　　）。A．给企业带来新鲜血液 B．招聘对象的选择余地大 C．提高组织培训的投资同报率 D．保持员工晋升的连续性 E．人员

分类：人力资源管理题型：单选题

关于约定劳动合同试用期的说法，正确的是（　　）。A．无固定期限劳动合同不得约定试用期 B．期限满3个月的劳动合同不得约定试用期 C．以完成一定工作任务为期限的劳

分类：人力资源管理题型：单选题