单选题：人力资源管理的前提是( )。

题目内容：

人力资源管理的前提是( )。 A．组织设计
B．战略规划
C．工作分析
D．绩效评估

参考答案：

答案解析：

下列工作方法中，不适用于进行大量训练和危险的工作是( )。

下列工作方法中，不适用于进行大量训练和危险的工作是( )。A．工作实践法 B．观察法 C．关键事件技术 D．工作日志法

分类：理论知识题型：单选题

薪酬调查的方法有哪些( )。A．企业间的相互调查 B．委托专业机构进行调查 C．从公开的信息中了解 D．内部薪酬调查

分类：理论知识题型：单选题

失业保险金领取期限，以下哪项是正确的( )。A．缴费年限满一年不满两年的，领取失业保险金期限为两个月 B．第13-24个月按此标准的80%

分类：理论知识题型：单选题

( )是指企业组织结构模式的选择以及各层级职能和业务部门的一项基础工作。A．定编 B．定岗 C．定员 D．定额

分类：理论知识题型：单选题

《非煤矿山外包工程安全管理暂行办法》规定，承包单位发生较大以上事故或者一年内发生（）以上一般事故的，事故发生地省级政府安监部门应当向承包单位等级注册地省级安监部

分类：理论知识题型：单选题