单选题：某超市招聘营业人员10人，在签订劳动合同时要求聘用人员每人缴纳500元的押金和身份证件，劳动行政部门发现后对该超市进行了

题目分类：初级经济法基础
题目类型：单选题
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题目内容：

某超市招聘营业人员10人，在签订劳动合同时要求聘用人员每人缴纳500元的押金和身份证件，劳动行政部门发现后对该超市进行了相应处罚，下列处罚措施中，不符合《劳动合同法》规定的是（　　）。 A．责令该超市向聘用人员退还收取的500元押金
B．责令该超市向聘用人员退还扣押的身份证
C．对该超市处以总额为2000元的罚款
D．对该超市处以总额为5000元的罚款

参考答案：

答案解析：

王某于2009年5月20日与甲企业签订为期1年的劳动合同，2009年11月20日甲公司未按照合同约定向王某支付工资，20

王某于2009年5月20日与甲企业签订为期1年的劳动合同，2009年11月20日甲公司未按照合同约定向王某支付工资，2010年5月20日劳动合同到期终止，王某应

分类：初级经济法基础题型：单选题

下列选项中，不属于用人单位随时通知劳动者即可解除合同的情形的是（　　）。

下列选项中，不属于用人单位随时通知劳动者即可解除合同的情形的是（　　）。A．劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的 B．劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系

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根据工序能力指数的判断标准表，当工序能力指数＜0.67时，称之为（　　）

根据工序能力指数的判断标准表，当工序能力指数＜0.67时，称之为（　　） A．工序能力过于充足 B．工序能力不足 C．工序能力充足 D．工序能力严重不足

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质量是一组（　　）满足要求的程度

质量是一组（　　）满足要求的程度A．特性 B．固有特性 C．变动特性 D．某种特性

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下列有关仲裁的表述中，正确的是（　　）。

下列有关仲裁的表述中，正确的是（　　）。A．合同无效，仲裁协议也因此而无效 B．仲裁庭有权确认合同的效力 C．仲裁实行两审终审制 D．仲裁委员会由人民法

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