单选题：根据路径目标理论，内控型下属对(　　)更为满意。

题目内容：

根据路径—目标理论，内控型下属对(　　)更为满意。 A．让员工明确别人对他的期望、成功绩效标准和工作程序的指导式领导
B．努力建立舒适的工作环境，亲切友善，关心下属要求的支持型领导
C．主动征求并采纳下属的意见的参与式领导
D．设定挑战性目标、鼓励下属实现自己最佳水平的成就取向式领导

参考答案：

答案解析：

职位评价方法中，(　　)直接使用相应的具体薪酬值来表示各职位的价值，从而省略了分数薪酬的转换。

职位评价方法中，(　　)直接使用相应的具体薪酬值来表示各职位的价值，从而省略了分数薪酬的转换。A．排序法 B．分类法 C．要素计点法 D．因素比较法

分类：中级人力资源管理题型：单选题

根据有关规定，村集体经济组织的投资收益包括(　　)A．对外投资分得的利润 B．对外投资分得的股利 C．银行存款的利息收入 D．对外投资分得的债券利息

分类：中级人力资源管理题型：单选题

农户张五家的劳动力平均负荷人口为(　　)A．1.00 B．1.25 C．1.67 D．2.50

分类：中级人力资源管理题型：单选题

按照应用对象分类，农产品质量标准分为(　　)。A．强制性标准 B．非强制性标准 C．专用标准 D．非专用标准 E．企业标准

分类：中级人力资源管理题型：单选题

在其他条件不变的情况下，消费者预期某种商品价格将来会下降，则该商品当前的需求会(　　)。A．减少 B．增加 C．不变 D．不确定

分类：中级人力资源管理题型：单选题