单选:在职员工的技能不能满足工作需要等方面的原则产生的培训需求,通常使用()方法。

题目内容:
在职员工的技能不能满足工作需要等方面的原则产生的培训需求,通常使用()方法。
A.绩效分析法
B.任务分析法
C.团队分析法
D.问卷调查法
参考答案:

一民营企业是一个由几十名员工的小作坊式机电企业发展起业的,目前已拥有3000多名员工,年销售额达几千万元,其组织结构属于比较典型的直线职能形

一民营企业是一个由几十名员工的小作坊式机电企业发展起业的,目前已拥有3000多名员工,年销售额达几千万元,其组织结构属于比较典型的直线职能形式。随着本行业的技术更新和竞争的加剧,高层领导者开始意识到,企业必须向产品多元化方向发展。其中一个重要的决策是转产与原生产工艺较为接近,市场前景较好的电信产品。恰逢某国有电子设备厂涉临倒闭,于是他们并购了该厂,在对其进行技术和设备改造的基础上,组建了电信产品事

查看答案

企业提升现有员工素质和能力的主要手段是()

企业提升现有员工素质和能力的主要手段是()A.培训与开发B.择优奖励C.阶段性学习D.科学性培养

查看答案