不定项选择题:使用评价中心应当注意的问题有( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:不定项选择题 查看权限:VIP 题目内容: 使用评价中心应当注意的问题有( )。 A.评估人员一般要在现场进行指导 B.评估人员一般为企业的直线经理或相关专家 C.参评人员要接受严格的训练 D.评估人员与被试应当不熟悉 参考答案: 答案解析:
当组织的内部人力资源供给小于需求时,恰当的平衡方法是( )。 当组织的内部人力资源供给小于需求时,恰当的平衡方法是( )。A.将组织的某些业务外包 B.裁员 C.进行外部招聘,包括返聘退休人员 D.扩大经营规模,开拓新的 分类:中级人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案
劳动者享有的权利不包括( )。 劳动者享有的权利不包括( )。 A.平等就业和选择职业的权利 B.取得劳动报酬的权利 C.休息休假的权利 D.劳动用工的权利 分类:中级人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案
从激励内容的角度可以将激励分为( ) 从激励内容的角度可以将激励分为( )A.正向激励和负向激励 B.他人激励和自我激励 C.物质激励和精神激励 D.有效激励和无效激励 分类:中级人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案
《民法通则》规定,( )可以开办个人理财业务。 《民法通则》规定,( )可以开办个人理财业务。A.12周岁的未成年人 B.16周岁但依靠父母生活的人 C.10周岁以下的未成年人 D.限制民事行为能力人的法定 分类:中级人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案
在现金、消费和债务管理中,家庭紧急预备金的储存形式包括( )。 在现金、消费和债务管理中,家庭紧急预备金的储存形式包括( )。A.购买股票 B.活期存款 C.短期定期存款 D.货币市场基金 E.利用贷款额度 分类:中级人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案