多选题:劳动力市场工资指导价位的制定程序包括()。 题目分类:理论知识 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 劳动力市场工资指导价位的制定程序包括()。 A.信息采集 B.公开讨论 C.价位制定 D.结果反馈 E.公开发布 参考答案: 答案解析:
企业补充医疗保险的特征有()。 企业补充医疗保险的特征有()。A.福利性 A.福利性 B.自办性 B.自办性 C.非强制性 C.非强制性 D.非营利性 D.非营利性 E.统筹级次性 E.统筹 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
考评者培训的内容主要包括()。 考评者培训的内容主要包括()。A.考评者误区培训 B.关于绩效信息收集方法的培训 C.绩效考评指标培训 D.关于如何确定绩效标准的培训 E.考评方法培训 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
组织理论的发展大致经历了()等多个阶段。 组织理论的发展大致经历了()等多个阶段。A.古典组织理论 B.新古典组织理论 C.管理组织理论 D.近代组织理论 E.现代组织理论 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
企业组织结构整合的四个阶段中,()是整分合中“整”的阶段。 企业组织结构整合的四个阶段中,()是整分合中“整”的阶段。A.拟定目标阶段 B.规划阶段 C.互动阶段 D.控制阶段 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
()的人在给他人反馈方面偏高,但在对他人暴露方面偏低。 ()的人在给他人反馈方面偏高,但在对他人暴露方面偏低。A.自我中心型 B.自我保护型 C.自我暴露型 D.自我实现型 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案