单选题:某商业大厦的服务员应保持愉悦的笑容和友善的态度,他们的绩效考评最好采用( )考评。 题目分类:助理人力资源管理师 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 某商业大厦的服务员应保持愉悦的笑容和友善的态度,他们的绩效考评最好采用( )考评。 A.品质主导型 B.思维主导型 C.行为主导型 D.效果主导型 参考答案: 答案解析:
关于行为主导型考评方法,下列说法正确的是( )。 关于行为主导型考评方法,下列说法正确的是( )。 A.可操作性较差 B.适合于生产人员 C.重在工作结果 D.标准较容易确定 分类:助理人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
对绩效考评指标和标准体系的诊断一般发生在绩效管理的( )。 对绩效考评指标和标准体系的诊断一般发生在绩效管理的( )。 A.考评阶段 B.实施阶段 C.总结阶段 D.应用开发阶段 分类:助理人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
( )的绩效考评着眼于专评“干什么”“如何去干的”等内容。 ( )的绩效考评着眼于专评“干什么”“如何去干的”等内容。A.品质导向型 B.过程导向型 C.行为导向型 D.效果导向型 分类:助理人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
城市性质是指城市在一定地域范围内的政治、经济与社会发展中所处的地位和担负的主要职能,它代表了城市的( )。 城市性质是指城市在一定地域范围内的政治、经济与社会发展中所处的地位和担负的主要职能,它代表了城市的( )。A.个性 B.人口密度 C.特点 D.发展方向 E. 分类:助理人力资源管理师 题型:单选题 查看答案