多选题：在建立胜任特征模型的过程中，（）。

题目分类：理论知识
题目类型：多选题
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题目内容：

在建立胜任特征模型的过程中，（）。 A．首先要进行的是高层访谈
A．首先要进行的是高层访谈
B．需要对行为事件访谈报告的内容进行编码并分析
B．需要对行为事件访谈报告进行内容分析
C．要遵循“不重叠、能区分、易理解”的建模原则
C．要遵循“不重叠、能区分、易理解”的建模原则
D．应保留优秀组和普通组的共性，去除两组的差异特征
D．应保留优秀组和普通组的共性，去除两组的差异特征
E．除了寻找胜任特征的能力指标，还要对各种能力做出等级和含义的界定
E．除了寻找胜任特征的能力指标，还要对各种能力做出等级和含义的界定

参考答案：

答案解析：

按照企业战略学的分类，企业战略可以分为（）。

按照企业战略学的分类，企业战略可以分为（）。A．外部导向战略和内部导向战略 B．总体战略、业务战略和功能战略 C．廉价型竞争战略和独特型竞争战略 D．技术开发型

分类：理论知识题型：多选题

工作说明书和（）关联最为密切。

工作说明书和（）关联最为密切。A．KPI B．PRI C．PCI D．WAI

分类：理论知识题型：多选题

培训与开发的系统型模式通常包括以下几个方面（）。

培训与开发的系统型模式通常包括以下几个方面（）。A．制定培训政策 B．确定培训需求 C．制定培训目标和计划 D．实施培训计划 E．对计划的实施进行评估和审核

分类：理论知识题型：多选题

岗位职责指标主要是根据部门和岗位工作说明书中的（）归纳而成的。

岗位职责指标主要是根据部门和岗位工作说明书中的（）归纳而成的。A．岗位描述 B．岗位职责 C．工作内容 D．任职要求 E．工作条件

分类：理论知识题型：多选题

公文筐测试的缺点包括（）。

公文筐测试的缺点包括（）。A．不够经济投入的精力和费用较多 A．不够经济，投入的精力和费用较多 B．被试者之间的表现可能会相互影响 B．被试者之间的表现可能会相

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