多选题：外部薪酬包括直接薪酬和间接薪酬，间接薪酬包括公司向员工提供的（　　）

题目分类：理论知识
题目类型：多选题
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题目内容：

外部薪酬包括直接薪酬和间接薪酬，间接薪酬包括公司向员工提供的（　　） A．各种各样保险
B．单身公寓
C．免费的工作餐
D．岗位津贴
E．非工作日工资

参考答案：

答案解析：

使用匈牙利法解决员工任务合理指派问题时，具备的约束条件有（　　）

使用匈牙利法解决员工任务合理指派问题时，具备的约束条件有（　　）A．员工数目与项目数目相等 B．员工数目与任务数目相等 C．求解的是最小化问题 D．员工成本的最

分类：理论知识题型：多选题

(题共用备选答案)A．脾气虚证B．脾阳虚证C．脾不统血证D．脾气下陷证E．寒湿困脾证纳呆腹痛，下利清谷多见于

(题共用备选答案)A．脾气虚证B．脾阳虚证C．脾不统血证D．脾气下陷证E．寒湿困脾证纳呆腹痛，下利清谷多见于

分类：理论知识题型：多选题

(题共用备选答案)A．寒邪犯胃B．血瘀胃脘C．胃阴不足D．脾胃虚弱E．胃火亢盛消谷善饥见于

(题共用备选答案)A．寒邪犯胃B．血瘀胃脘C．胃阴不足D．脾胃虚弱E．胃火亢盛消谷善饥见于

分类：理论知识题型：多选题

(题共用备选答案)A．脾气虚B．脾阳虚C．脾气下陷D．肾气不固E．膀胱湿热小便混浊如米泔，多见于

(题共用备选答案)A．脾气虚B．脾阳虚C．脾气下陷D．肾气不固E．膀胱湿热小便混浊如米泔，多见于

分类：理论知识题型：多选题

（　　）是将考评期内员工的实际工作表现与绩效计划的目标进行对比，寻找工作绩效的差距和不足的方法。

（　　）是将考评期内员工的实际工作表现与绩效计划的目标进行对比，寻找工作绩效的差距和不足的方法。A．水平比较法 B．横向比较法 C．纵向比较法 D．目标比较法

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