单选题:管理方格理论把领导风格看作一个二维坐标方格,其纵坐标和横坐标与密西根模式中的(  )相对应。

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题目内容:
管理方格理论把领导风格看作一个二维坐标方格,其纵坐标和横坐标与密西根模式中的(  )相对应。 A.员工取向和生产取向
B.关怀和创制
C.独裁和民主
D.民主和放任
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依照相关规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为(  )。

依照相关规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为(  )。A.3个月 B.6个月 C.1年 D.2年

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绩效计划的内容、形式、指标的设定要充分考虑到不同职位的特点,体现的制定原则是(  )。

绩效计划的内容、形式、指标的设定要充分考虑到不同职位的特点,体现的制定原则是(  )。A.战略相关性原则 B.系统化原则 C.职位特色原则

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员工在不同技能等级之间的变动路径属于职业生涯通道中的(  )。

员工在不同技能等级之间的变动路径属于职业生涯通道中的(  )。A.横向通道 B.纵向通道 C.双通道 D.职业生涯锚

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如果某市钢铁生产工人的劳动力供给弹性为0.5,由于工资水平上涨,这类劳动者的劳动力供给时间增加了10%,他们原来的工资水

如果某市钢铁生产工人的劳动力供给弹性为0.5,由于工资水平上涨,这类劳动者的劳动力供给时间增加了10%,他们原来的工资水平是每小时30元,现在一定是上升到了(&

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长期劳动力需求与短期劳动力需求中的长期,意指(  )。

长期劳动力需求与短期劳动力需求中的长期,意指(  )。A.三年以后的时期 B.五年以后的时期 C.与时间长短无关,是根据资本要素可否调整为依

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