题目内容：
( )是对实际工作中具有代表性的工作行为进行描述的工作分析方法。
A．设计信息法 B．工作日志法
C．结构调查法
D．关键事件法
参考答案：
答案解析：
单选题：( )是对实际工作中具有代表性的工作行为进行描述的工作分析方法。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：单选题
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B．工作日志法
C．结构调查法
D．关键事件法
B．工作日志法
C．结构调查法
D．关键事件法
工时消耗的分类是将员工整个工作班内所耗费的劳动时间按照它们的( )所作出的区分。
工时消耗的分类是将员工整个工作班内所耗费的劳动时间按照它们的( )所作出的区分。A．长度和区域 B．类型和范围 C．特征和种类 D．性质和特点
工作环境优化机制的主要环境因素包括( )。
工作环境优化机制的主要环境因素包括( )。A．福利待遇 B．教育培训制度 C．工作本身条件与环境 D．人际关系环境 E．工作环境
对领导行为的早期研究显示出( )。
对领导行为的早期研究显示出( )。A．关怀维度 B．结构维度 C．调查维度 D．沟通维度 E．工作满意维度
( )关注于人际关系，它使团队成员们紧密结合，使大家能继续相处甚至获得某种乐趣。
( )关注于人际关系，它使团队成员们紧密结合，使大家能继续相处甚至获得某种乐趣。A．团队沟通职能 B．团队任务职能 C．团队维护职能 D．团队决策职能
个体的沟通风格不包括( )。
个体的沟通风格不包括( )。A．自我完善型 B．自我保护型 C．自我暴露型 D．自我实现型