单选题：( )是指在一个组织内，组织为其成员实现职业目标，确定职业发展道路，充分挖掘员工的潜能，使员工贡献

题目内容：

( )是指在一个组织内，组织为其成员实现职业目标，确定职业发展道路，充分挖掘员工的潜能，使员工贡献最大化，从而促进组织目标实现的活动过程。 A．职业生涯发展
A．职业生涯发展
B．职业生涯管理
B．职业生涯管理
C．职业生涯活动
C．职业生涯活动
D．职业生涯确定
D．职业生涯确定

参考答案：

答案解析：

在职业生涯管理的实践活动中，按照管理主体和客体的不同，可以将职业生涯管理区分为个人的职业生涯管理与( &ems

在职业生涯管理的实践活动中，按照管理主体和客体的不同，可以将职业生涯管理区分为个人的职业生涯管理与( )。A．组织的职业生涯管理 B．组织

分类：理论知识题型：单选题

关于培训成果转化评估体系设计的内容说法错误的是( )A．企业影响员工培训与开发成果转化的因素分析系统的设计 B．企业员工培训与开发成果转化

分类：理论知识题型：单选题

按照《全国建筑市场各方主体不良行为记录认定标准》，下列选项中属于施工单位资质不良行为的是（）。A．以他人名义投标 B．允许他人以本单位名义承揽工程 C．违法向他

分类：理论知识题型：单选题

《建筑法》及相关建设法规规定，施工单位允许他人以自己的名义承揽工程，按规定可进行下列除（）以外的处罚。A．责令改正，没收非法所得 B．责令停业整顿，降低资质等级

分类：理论知识题型：单选题

按照我国有关建设法规的规定，分包工程的发包人可以要求分包工程的承包人提供分包工程的（）。A．投标担保 B．履约担保 C．预付款担保 D．维修担保

分类：理论知识题型：单选题