影响薪酬战略的因素包括(  )。

影响薪酬战略的因素包括(  )。A.企业文化与价值观 B.社会.政治环境和经济形势 C.来自竞争对手的压力 D.员工对薪酬制度的期望 E.工会组织的作用

查看答案

集团管控的基本模式包括(  )。

集团管控的基本模式包括(  )。A.财务管控型 B.战略管控型 C.运营管控型 D.营销管控型 E.业务管控型

查看答案

边际生产力工资理论认为(  )。P422

边际生产力工资理论认为(  )。P422A.工资由员工的能力决定 B.工资由员工的工作绩效决定 C.工资由市场的供求关系决定 D.工资是由投入的最后一个劳动单位

查看答案

(  )不属于创新技法中的组合技法。P275

(  )不属于创新技法中的组合技法。P275A.焦点法 B.特性列举法 C.主体附加法 D.形态分析法

查看答案

在构建岗位胜任特征模型的方法中,(  )属于定量研究。P126

在构建岗位胜任特征模型的方法中,(  )属于定量研究。P126A.编码字典法 B.专家评分法 C.频次选择法 D.相关分析法

查看答案