题目内容：
职业生涯是一种复杂的现象，其组成部分是（ ）
A．性格与能力 B．机遇与目标
C．挫折与成功
D．行为与态度
参考答案：
答案解析：
单选题：职业生涯是一种复杂的现象，其组成部分是（ ）
- 题目分类：人力资源管理(一)
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．机遇与目标
C．挫折与成功
D．行为与态度
B．机遇与目标
C．挫折与成功
D．行为与态度
简述关键事件法的优点。
简述关键事件法的优点。
考察培训效果最重要的指标是（ ）
考察培训效果最重要的指标是（ ）A．反应 B．学习 C．行为 D．成果
一个薪酬等级的最低工资水平比与之相邻的低一级薪酬等级的最高工资水平要低的情况，是指薪酬等级的（ ）
一个薪酬等级的最低工资水平比与之相邻的低一级薪酬等级的最高工资水平要低的情况，是指薪酬等级的（ ）A．重叠 B．浮动 C．交叉 D．跨度
以了解员工素质的现状为目的的测评是（ ）
以了解员工素质的现状为目的的测评是（ ）A．选拔性测评 B．配置性测评 C．鉴定性测评 D．诊断性测评
马克思主义政治经济学创立于（ ）
马克思主义政治经济学创立于（ ） A．19世纪中叶 B．19世纪初期 C．19世纪末叶 D．18世纪末叶