单选题:在劳动力的边际收益递减规律中,通常( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 在劳动力的边际收益递减规律中,通常( )。 A.将劳动力视为可变因素,将资本(或土地)视为不变因素 B.将劳动力视为不变因素,将资本(或土地)视为可变因素 C.将劳动力和资本(或土地)均视为可变因素 D.将劳动力和资本(或土地)均视为不变因素 参考答案: 答案解析:
保税港区内企业不可以开展的业务是: 保税港区内企业不可以开展的业务是:A.一般贸易进出口 B.国际采购、分销和配送、国际中转 C.进出旧货物存储 D.港口作业 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
潜能评价中心主要用于( )提升的可能性评价。 潜能评价中心主要用于( )提升的可能性评价。A.专业人员 B.操作人员 C.基层人员 D.管理人员 E.技术人员 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
某地劳动部门租用甲、乙两个教室开展农村实用人才培训。两教室均有5排座位,甲教室每排可坐10人,乙教室每排可坐9人。两教室 某地劳动部门租用甲、乙两个教室开展农村实用人才培训。两教室均有5排座位,甲教室每排可坐10人,乙教室每排可坐9人。两教室当月共举办该培训27次,每次培训均座无虚 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案