多选题：因签订集体合同发生争议时，当事人承担的和平义务包括（　　）。

题目内容：

因签订集体合同发生争议时，当事人承担的和平义务包括（　　）。 A．不得采取罢工等行为
B．当事人应当平等协商
C．不得向境外媒体泄漏争议产生的原因
D．在申请协调处理期间，企业不得解除职工代表的劳动关系
E．对协商不能解决的问题，应通过正常程序向公安机关申请协调处理

参考答案：

答案解析：

工资指导线包括（　　）。[2014年11月二级真题]

工资指导线包括（　　）。[2014年11月二级真题]A．高线 B．预警线 C．低线 D．基准线 E．下线

分类：二级专业技能题型：多选题

下列不属于劳务派遣现象的术语表述的是（　　）。[2010年5月二级真题]A．人才租赁 B．劳动力派遣 C．劳动租赁 D．劳动者派遣 E．劳动输出

分类：二级专业技能题型：多选题

企业应安排员工定期进行体检，发现疾病时应及时（　　）。A．转岗 B．解聘 C．治疗 D．上报

分类：二级专业技能题型：多选题

工资集体协商时，一方在接到另一方提出的书面协商意向书后，应于（　　）日内予以书面答复。A．15 B．20 C．30 D．60

分类：二级专业技能题型：多选题

以下关于工资指导价位的说法不正确的是（　　）。[2012年11月二级真题]A．每年发布一次 B．坚持实事求是原则 C．仅供企业查询 D．坚持市场取向原则

分类：二级专业技能题型：多选题