单选题：下列选项中，关于应届毕业生与一般员工在录用工作中表现出来的差别，正确的是（）。

题目内容：

下列选项中，关于应届毕业生与一般员工在录用工作中表现出来的差别，正确的是（）。 A．应届毕业生职业发展困惑程度不同于一般员工
B．一般员工对公司期望和要求过高
C．应届毕业生善于处理人事关系
D．一般员工职业技能不够熟练

参考答案：

答案解析：

下列选项中，不属于员工减压措施的是（）。

下列选项中，不属于员工减压措施的是（）。A．缩短工作时间，降低劳动强度 B．改善组织的工作环境和条件 C．从企业文化氛围方面帮助员工提高

分类：人力资源管理题型：单选题

下列选项中，不利于提高员工满意度的措施是（）。A．改善工作环境 B．建立良好的上下级关系 C．提供更加公平的待遇 D．提供超出员工能力的

分类：人力资源管理题型：单选题

施工企业在安全生产许可证有效期内严格遵守有关安全生产的法律法规，未发生死亡事故的。安全生产许可证期满时，经原安全生产许可证的颁发管理机关同意，可不经审查延长有效

分类：人力资源管理题型：单选题

属于绩效考核指标评价标准类型的是（）。A．量化标准 B．卓越标准 C．基本标准 D．客观标准 E．描述性标准

分类：人力资源管理题型：单选题

防止团体思维的措施包括（）。A．邀请权威人士参加 B．轮流引入新成员 C．提高认同感 D．在最终决定前暂停 E．邀请局外人参与

分类：人力资源管理题型：单选题