单选题：根据各种岗位工作的不同性质，将看似繁杂的各种岗位划分为职系、职组和职门的过程，这句话描述的是(　　)

题目内容：

根据各种岗位工作的不同性质，将看似繁杂的各种岗位划分为职系、职组和职门的过程，这句话描述的是(　　) A．岗位级别分类
B．岗位纵向分级
C．岗位横向分类
D．岗位性质分类

参考答案：

答案解析：

KPI是(　　)的简称。

KPI是(　　)的简称。A．绩效指标设计 B．战略绩效指标 C．有效绩效指标 D．关键绩效指标

分类：理论知识题型：单选题

(　　)是请专家背靠背（可以用匿名问卷的方法）反复填写对权重设置的意见，不断反馈信息，以期专家意见趋向一致，得出一个较为合理的权重分配方案。A．经验预测法 B．

分类：理论知识题型：单选题

头脑风暴法应该遵循的基本原则包括(　　)。A．鼓励别人改进想法 B．依靠个人的冷静思考 C．思想愈激进愈开放愈好 D．强调产生想法的数量 E．任何时候都不批评别

分类：理论知识题型：单选题

超事业部制的主要优点有(　　)。A．形成新产品的拳头优势 B．增加企业的灵活性和适应性 C．总经理能集中精力在企业重大战略性决策上 D．为最高领导层培养出色的接

分类：理论知识题型：单选题

一般来说，常见的部门组合方式主要有(　　)A．以计划为中心的部门组合方式 B．以工作和任务为中心的部门组合方式 C．以效果为中心的部门组合方式 D．以成果为中心

分类：理论知识题型：单选题