题目内容：
采用（ ）型薪酬策略的薪酬成本和竞争对手最接近。
A．跟随 B．领先
C．滞后
D．混合
参考答案：
答案解析：
单选题：采用（ ）型薪酬策略的薪酬成本和竞争对手最接近。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：单选题
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B．领先
C．滞后
D．混合
B．领先
C．滞后
D．混合
目前，企业在用于员工福利保险的费用大约占企业人工总成本的（ ）以上。
目前，企业在用于员工福利保险的费用大约占企业人工总成本的（ ）以上。A．30% B．40% C．50% D．60%
在对平衡记分卡进行综合数据处理时，数据处理的顺序是（ ）。
在对平衡记分卡进行综合数据处理时，数据处理的顺序是（ ）。A．先计算最低层次指标值，然后计算较高层次指标值 B．先计算最高层次指标值，然后计算较低层次指标值
计算绩效指标得分的方法中，计算非常精确的是（ ）。
计算绩效指标得分的方法中，计算非常精确的是（ ）。A．区间赋值法 B．0一1法 C．百分率法 D．减分考评法
下列不属于关键绩效指标的原则的是（ ）。
下列不属于关键绩效指标的原则的是（ ）。A．完整性 B．可测性 C．相关性 D．时限性
传统绩效管理体系的核心是（ ）。
传统绩效管理体系的核心是（ ）。A．会计准则 B．财务指标 C．利润 D．有形资产