多选题：测验形式的笔试具有（　　）。

题目内容：

测验形式的笔试具有（　　）。 A．易于观察应聘者的创造力及材料概括能力
B．一次测试可以出比较多的题目
C．应试者的心理压力小
D．成绩评定比较客观
E．能测验书面表达能力

参考答案：

答案解析：

下列关于取得不同竞争优势战略下的绩效管理的表述错误的是（　　）。

下列关于取得不同竞争优势战略下的绩效管理的表述错误的是（　　）。 A．采用成本领先战略在绩效考核中可以采用目标管理法 B．采用成本领先战略在绩效改进时可以选择标

分类：中级人力资源管理题型：多选题

战略性人力资源管理发生作用的主要机制是（　　）。 A．变革 B．匹配 C．组织 D．稳定

分类：中级人力资源管理题型：多选题

项目范围确认的工作依据包括(　　)等。 A．质量方案 B．项目相关文件 C．实际工作成果 D．技术标准 E．第三方评价

分类：中级人力资源管理题型：多选题

有效的绩效管理有助于提高工作效率与质量，绩效管理及考核的组成内容不包括(　　)。 A．绩效管理计划 B．绩效标准 C．绩效考核与评价 D．绩效沟通

分类：中级人力资源管理题型：多选题

项目范围管理中的(　　)这三项重要管理成果就是由浅人深对项目作出的整体制约性描述。 A．工作群体、工作任务书和工作分解结构 B．项目许可证、工作任务书和工作群体

分类：中级人力资源管理题型：多选题