下图是一个纸盒的展开图,将其折叠成纸盒后的样子是(  )。

下图是一个纸盒的展开图,将其折叠成纸盒后的样子是(  )。

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人员获取的依据包括(  )。

人员获取的依据包括(  )。A.人员配备计划 B.可获取人力资源 C.招聘惯例 D.人力资源政策 E.组织分解结构

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正常行使的汽车意外的遇到了故障的时候,司机紧急刹车,在这样的情况下他所产生的一种特殊的紧张的情绪体验,这就是(  )。

正常行使的汽车意外的遇到了故障的时候,司机紧急刹车,在这样的情况下他所产生的一种特殊的紧张的情绪体验,这就是(  )。A.热情 B.心境 C.应激 D.激情

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传统组织设计的原则主要包括(  )。

传统组织设计的原则主要包括(  )。A.目标原则 B.协调原则 C.专业化原则 D.明确性原则 E.弹性设计原则

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根据斯金纳的操作条件反射理论,强化分正强化和负强化,无论正强化还是负强化,其作用都是改变同类反映在将来发生的概率。

根据斯金纳的操作条件反射理论,强化分正强化和负强化,无论正强化还是负强化,其作用都是改变同类反映在将来发生的概率。

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