题目内容：
下列人员筛选方法中，（ ）是目前测试准确性最高的一种方法。
A．笔试 B．面试
C．心理测验
D．评价中心
参考答案：
答案解析：
单选题：下列人员筛选方法中，（ ）是目前测试准确性最高的一种方法。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．面试
C．心理测验
D．评价中心
B．面试
C．心理测验
D．评价中心
下列措施可安全有效预防学龄前儿童维生素A缺乏的有（ ）。
下列措施可安全有效预防学龄前儿童维生素A缺乏的有（ ）。 A．每天进食新鲜水果 B．每天进食牛奶和鸡蛋 C．在医生指导下补充鱼肝油 D．每周进食1次动物肝脏
幼儿对蛋白质需要的相对量比成年人低，但质量要求比成年人高。（ ）
幼儿对蛋白质需要的相对量比成年人低，但质量要求比成年人高。（ ）
通用的工作分析方法包括（ ）。
通用的工作分析方法包括（ ）。A．主题专家会议法 B．访谈法 C．工作实践法 D．职位分析问卷法 E．工作要素法
根据建设工程的特点，建设工程风险可按（ ）等途径进行分解。
根据建设工程的特点，建设工程风险可按（ ）等途径进行分解。 A．目标维 B．结构维 C．组成维 D．因素维 E．时间维
控制工作的基本原则包括（ ）。
控制工作的基本原则包括（ ）。A．控制要抓住关键点 B．控制与组织相适应 C．控制要具有前瞻性 D．控制要具有经济性 E．控制具有局部性