题目内容：
员工素质测评体系的横向结构不包括( )。
A．结构性要素 B．行为环境要素
C．测评指标要素
D．工作绩效要素
参考答案：
答案解析：
单选题：员工素质测评体系的横向结构不包括( )。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：单选题
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B．行为环境要素
C．测评指标要素
D．工作绩效要素
B．行为环境要素
C．测评指标要素
D．工作绩效要素
在生产要素市场，( )是生产要素的供给者。
在生产要素市场，( )是生产要素的供给者。A．居民户 B．市场 C．政府 D．企业
下列选项中，属于绩效面谈的类型的有( )
下列选项中，属于绩效面谈的类型的有( )A．单向劝导式面谈 B．绩效考评面谈 C．解决问题式面谈 D．总结反馈式面谈 E．绩效计划面谈
确定权重的方法，常见的有( )
确定权重的方法，常见的有( )A．德尔菲法 B．马尔可夫法 C．描述法 D．客观实践法 E．层次分析法
市场营销的定价策略的方法包括( )
市场营销的定价策略的方法包括( )A．成本导向定价法 B．利润导向定价法 C．需求导向定价法 D．供给导向定价法 E．竞争导向定价法
( )的目的是寻求新的和异想天开的解决所面临难题的途径与方法。
( )的目的是寻求新的和异想天开的解决所面临难题的途径与方法。A．关键事件法 B．要素图示法 C．个案研究法 D．头脑风暴法