题目内容：
对实践机会的测量主要针对应用于工作当中的所培训内容的（ ）。 A．数量
B．质量
C．频率
D．难度
E．重要性
参考答案：
答案解析：
多选题：对实践机会的测量主要针对应用于工作当中的所培训内容的（ ）。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：多选题
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对实践机会的测量主要针对应用于工作当中的所培训内容的（ ）。 A．数量
B．质量
C．频率
D．难度
E．重要性
对实践机会的测量主要针对应用于工作当中的所培训内容的（ ）。 A．数量
B．质量
C．频率
D．难度
E．重要性
影响培训成果转化的因素有（ ）。
影响培训成果转化的因素有（ ）。 A．培训能力 B．自然遗忘 C．受训者培训转化的四个层面 D．自我管理 E．工作环境对培训成果转化的影响
依据其存在方式，企业大学可以分为（ ）
依据其存在方式，企业大学可以分为（ ） A．内向型企业大学 B．实体化存在 C．虚拟化存在 D．普通型企业大学 E．外向型企业大学
独立型组织模式下需设置的部门是（ ）。
独立型组织模式下需设置的部门是（ ）。 A．教务部门 B．市场部门 C．培训部门 D．公共部门 E．销售部门
内在风险是由于企业没有对培训进行合理规划和有效的管理而导致的培训效果不佳，主要包括（ ）。
内在风险是由于企业没有对培训进行合理规划和有效的管理而导致的培训效果不佳，主要包括（ ）。 A．培训后人才流失的风险 B．培训观念的风险 C．培训收益风险
培训课程体系包括（ ）。
培训课程体系包括（ ）。 A．管理培训课程 B．高级培训课程 C．财务培训课程 D．技术培训课程 E．知识类课程