单选题：组织中有时一个部门在撤销而另一个部门却在招聘，于是造成冗员，不得不解雇新聘的人员，这种情况主要反映的是人力资源()方面的

题目内容：

组织中有时一个部门在撤销而另一个部门却在招聘，于是造成冗员，不得不解雇新聘的人员，这种情况主要反映的是人力资源()方面的问题。 A．绩效评价
B．规划
C．薪酬管理
D．工作分析

参考答案：

答案解析：

按照1991年巴尼的标准，组织中的人力资源满足企业优势资源的条件()。

按照1991年巴尼的标准，组织中的人力资源满足企业优势资源的条件()。 A．能够给企业带来价值 B．稀有的或者是独特的 C．具有不可模仿性 D．具有不可替代性

分类：中级人力资源管理题型：单选题

企业应该根据各自面临的外部环境来设计相适应的组织结构，这就是组织设计的()观点。 A．权变 B．静态 C．动态 D．环境

分类：中级人力资源管理题型：单选题

质量监督小组是-种常见的()。 A．目标管理模式 B．绩效薪金模式 C．参与管理模式 D．任务管理模式

分类：中级人力资源管理题型：单选题

作为优秀的人力资源管理者应当具备的能力特征主要有()。 A．人力资源管理实施的知识与能力 B．高超的领导能力 C．商业知识 D．管理变革能力

分类：中级人力资源管理题型：单选题

某勘察设计院成立20多年来，创造了许多辉煌业绩。近几年来，市场竞争i敫Y0,，勘察设计院在管理和服务等方面出现了相对落后的情况，业绩逐年下降。2008年新上任的

分类：中级人力资源管理题型：单选题