特殊调整工资是对( )人才,企业采取的特殊工资和奖金调整。

特殊调整工资是对( )人才,企业采取的特殊工资和奖金调整。

查看答案

证券组合管理的第二步是进行证券投资分析,其中对所选择的证券(组合)进行考察分析的目的是(  )。

证券组合管理的第二步是进行证券投资分析,其中对所选择的证券(组合)进行考察分析的目的是(  )。

查看答案

在工作岗位评价指标分级标准确定之后,需要从企事业单位的实际情况出发,制定出工作岗位评价指标的( )。

在工作岗位评价指标分级标准确定之后,需要从企事业单位的实际情况出发,制定出工作岗位评价指标的( )。

查看答案