关于职业化管理,正确的说法是( )。 关于职业化管理,正确的说法是( )。 A.职业化管理是一种不再强调过程的管理 B.职业化管理本质上是一种法治化管理 C.建立职业化标准是实施职业化管理的关键步 分类:幼儿 题型:简答题 查看答案
关于选择工资形式时需要遵循的原则,以下说法正确的是( )。 关于选择工资形式时需要遵循的原则,以下说法正确的是( )。 A.要与岗位的具体特点相吻合 B.计划简明易懂,便于计算 C.工资发放要及时 D.员工收入与本人的 分类:幼儿 题型:简答题 查看答案
使用书面法进行绩效评估的缺点在于( )。 使用书面法进行绩效评估的缺点在于( )。 A.对员工的所有特征进行描述,太费时费力 B.考评者无法对员工的发展提出建议 C.描述将受到考评者写作风格和表达技巧 分类:幼儿 题型:简答题 查看答案
从劳动定额的用途分析,以下属于劳动定额的种类的是( )。 从劳动定额的用途分析,以下属于劳动定额的种类的是( )。A.现行定额 B.过去定额 C.计划定额 D.不变定额 E.设计定额 分类:幼儿 题型:简答题 查看答案
在企业劳动关系的几种调整方式中,( )体现了雇主的意志。 在企业劳动关系的几种调整方式中,( )体现了雇主的意志。 A.民主管理制度 B.企业内部劳动规则 C.劳动合同 D.劳动争议处理制度 分类:幼儿 题型:简答题 查看答案