建立战略导向的KPI体系的意义不包括( )。 建立战略导向的KPI体系的意义不包括( )。 A.有助于员工的自我实现 B.对战略导向起牵引作用 C.最大限度地激发员工斗志 D.强调对员工行为的激励 分类:中西医医师 题型:单选题 查看答案
在培训效果的层级体系中。结果评估的评估内容是( )。 在培训效果的层级体系中。结果评估的评估内容是( )。 A.受训者在工作过程中行为方式的变化和改进等 B.受训者取得的生产经营或技术管理方面的业绩 C.受训者在 分类:中西医医师 题型:单选题 查看答案