多选题：新员工的招聘材料包括（　　）。

题目内容：

新员工的招聘材料包括（　　）。 A．求职申请表
B．新员工求职时递交的简历
C．新员工的笔试、面试材料
D．在选拔时对新员工进行的评价、录用的理由
E．录用通知以及相关材料

参考答案：

答案解析：

人员录用必须遵循的原则包括（　　）。

人员录用必须遵循的原则包括（　　）。A．因事择人原则 B．任人唯贤原则 C．用人不疑原则 D．严爱相济原则 E．谨慎小心原则

分类：专业技能题型：多选题

关于背景调查应遵循的原则，下列说法错误的是（　　）。A．只调查与工作相关的情况 B．要评估调查材料的可靠程度 C．重视客观内容的调查核实 D．重视应聘者性格方面

分类：专业技能题型：多选题

将在职的行为表现与过去在各种情况下的态度、行为、偏好和价值观等联系在一起进行考察，以便对应聘者的未来发展做出预测分析，这是（　　）的设计原理。A．应聘申请表 B

分类：专业技能题型：多选题

竞聘上岗的优点是（　　）。A．对工作认真负责 B．采用了能岗匹配原理 C．推动了企业改革人事关系 D．对员工有促进作用

分类：专业技能题型：多选题

企业人员招聘是企业人力资源管理的（　　）。A．重要环节 B．第一环节 C．首要环节 D．首要任务

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