单选题：我国《劳动法》规定，不得安排（　　）从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。

题目内容：

我国《劳动法》规定，不得安排（　　）从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。 A．女职工
B．农村劳动者　　※考试大※在线-考试中心※
C．传染病病原携带者
D．未成年工

参考答案：

答案解析：

下列关于领导——成员交换理论的表述错误的是（　　）。

下列关于领导——成员交换理论的表述错误的是（　　）。A．在工作中，“圈外人”比“圈里人”承担更高的工作责任感，对其所在的部门贡献更多，绩效评估更高 B．领导者倾

分类：中级人力资源管理题型：单选题

根据目标——路径理论，如果下属的工作是结构化的，可以带来高绩效和高满意度的领导是（　　）。A．指导式领导 B．支持型领导 C．参与式领导 D．成就导向式领导

分类：中级人力资源管理题型：单选题

某银行一般都存在资本水平不足或其他一些不令人满意的表现。银行可能存在比较多、比较严重的问题或一些不稳健做法，而且未得到满意的处理或解决。如果不立即采取措施纠正，

分类：中级人力资源管理题型：单选题

下列不属于风险报告内容的是（　　）。A．风险状况 B．损失事件 C．关键风险指标 D．风险监测

分类：中级人力资源管理题型：单选题

下列不属于操作风险评估原则的是（　　）。A．客观性 B．由表及里 C．自下而上 D．从已知到未知

分类：中级人力资源管理题型：单选题